چهارمین روز اعتصاب کارگران شرکت نیشکر هفت تپه به درگیری کشیده شد

امروز چهارشنبه ۱۶ اسفند ماه کارگران همه بخشهای شرکت نیشکر هفت تپه بطور متحدانه ای برای چهارمین روز متوالی در اعتصاب بسر بردند و در پی تجمع در محوطه شرکت و حضور رستمی یکی از سهامداران عمده شرکت در میان کارگران و تکرار دروغ و وعده، این تجمع به درگیری شدید فیزیکی کشیده شد.

بنا بر گزارشهای ارسالی کارگران شرکت نیشکر هفت تپه به اتحادیه آزاد کارگران ایران، بدنبال تجمع کارگران اعتصابی شرکت نیشکر هفت تپه، ساعت ۱۱ صبح رستمی به همراه تعدادی از نیروهای انتظامی در میان کارگران حاضر شد و شروع به سخنرانی کرد. وی در این سخنرانی به جای توضیح عدم اجرای تعهداتش، کارگران را عامل عدم پرداخت مطالبات معرفی و آنان را با لحنی بد مورد ملامت قرار داد و در ادامه کرامت پام یکی از نمایندگان کارگران را آماج اتهامات خود گرفت و اعلام کرد ایشان نماینده شما نیست و سپس دست روی او بلند کرد که این امر خشم کارگران را برانگیخت.

در پی این وضعیت، محل استقرار رستمی از سوی کارگران خشمگین مورد سنگ پراکنی قرار گرفت و به علت شدت درگیری، نیروهای انتظامی حاضر درمحل که ناظر وضعیت بودند عملا کاری از دستشان برای پایان درگیری بر نیامد.

بنا بر این گزارش در ادامه این درگیری اسماعیل بخشی یکی از نماینده های کارگران برای جلوگیری از لطمات شدید جسمانی به رستمی ناچار شد خود را روی او بیاندازد و با سپر کردن خود به همراه برخی دیگر از کارگران او را سوار ماشین و از محل دور کردند. در این درگیری رستمی و تعدادی از کارگران زخمی شدند.

چهارمین روز اعتصاب کارگران شرکت نیشکر هفت تپه از روز یکشنبه ۱۲ اسفند ماه در حالی آغاز شد که علیرغم پیگیریهای مکرر کارگران برای پرداخت دستمزدهای معوقه، کارفرما و مدیریت شرکت مطابق روال گذشته و با هدف سر دواندن کارگران از روز شنبه اقدام به پخش فیشهای حقوقی دی ماه کرد اما تا امروز که روز چهارشنبه است هنوز ریالی به حساب کارگران واریز نشده است.

کارگران شرکت نیشکر هقت و نماینده هایشان در تجمع دیروز و امروزشان، خواهان عمل به تعهداتی شدند که کارفرما، فرماندار و مسئولین اداره کار شوش در پی اعتصاب شش روزه کارگران در آذر ماه سالجاری وعده تحقق قطعی آنها را داده بودند اما علیرغم باقی ماندن کمتر از دو هفته به پایان سال، نه تنها از تحقق وعده ها و تعهدات داده شده خبری نیست بلکه کارفرما عملا از پرداخت حتی یکماه حقوق معوقه کارگران که با پخش فیشهای حقوقی وعده پرداخت آنرا داده بود خودداری کرده است.

تعدادی از مهمترین خواستهای کارگران که کارفرما، فرماندار و مسئولین شوش در جمع کارگران در پی اعتصاب شش روزه آنان در آذر ماه سالجاری متعهد به تحقق آنها شده بودند به شرح زیر است:

۱- پرداخت و بروز رسانی حقوقهای معوقه طبق جدول زمانبندی شده و برکناری کلیه مدیران ضد کارگر

۲- قراردادی شدن کلیه کارگران روزمزد و برچیده شدن پیمانکاری اقبالی – توضیح : قرارداد کارگران روزمزد با توجه به ماهیت کارگاه باید بصورت ۶ ماهه و بر اساس فرم قرارداد وزارت کارمنعقد شود

۳- پرداخت ۸ ماه پول بن معوقه به کارگران روزمزد

۴- صدور احکام افزایش گروه ؛ تغییر عناوین ، افزایش رتبه و مزایای ماندگاری ( از تاریخ ۰۱/۰۶/۱۳۹۶ ) به پرسنلی که تعلق میگیرد و کارفرما در طول دو سال گذشته از اجرای آنها اجرا سرباز زده است

۵- افزایش حق غذا ( طی ۱۰ سال گذشته هیچگونه افزایشی در این مورد صورت نگرفته است) – توضیح : براساس قانون کارفرما باید یک نوبت غذای گرم در اختیار کارگر قرار دهد

۶- افزایش بدی آب وهوا ( بیش از ۱۰ سال گذشته افزایشی در این مورد صورت نپذیرفته است )

۷- افزایش حق همسر ( بیش از ۱۰ سال است که هیچگونه افزایشی در این مورد صورت نپذیرفته است)

۸- اعمال ۳۵ روز مرخصی استحقاقی با توجه به شرایط سخت و زیان آور بودن کارگاه طبق قانون

۹- افزایش حق ایاب و ذهاب براساس ساعت اضافه کار خود شخص

۱۰- برقراری حق ایاب و ذهاب کارگران روزمزد – توضیح : بیشتر این کارگران مخصوصا کارگران بخش کشاورزی با وسیله نقلیه شخصی رفت و آمد میکنند و کارفرما براساس قانون کار موظف به تامین وسیله ایاب و ذهاب میباشد

۱۱- تعیین یک روز ثابت در ماه برای پرداخت حقوق

۱۲- پرداخت یک ماه حقوق ثابت بابت پاداش کشت – تعمیرات ( بهره برداری ) که طی دو سال گذشته پرداخت نشده است

۱۳- افزایش حق مسکن. در صورتی که کارفرما اجاره مسکن از کارکنانی که در منازل شرکت سکونت دارند دریافت نماید، باید به سایر کارگران نیز مطابق آن پرداخت نماید

۱۴- پرداخت حق بیمه های پرداخت نشده کلیه کارکنان به سازمان تامین اجتماعی

اتحادیه آزاد کارگران ایران – ۱۶ اسفند ماه ۱۳۹۶

 

فیلمهای اعتصاب و تجمع امروز کارگران شرکت نیشکر هفت تپه بر روی کانال تلگرامی اتحادیه آزاد کارگران ایران به آدرس https://telegram.me/ettehad قرار دارد.

 

پروژه معماری